Kimberly-Clark Argentina continúa afianzando su relación con la cadena de valor

Presentó una Guía Práctica Laboral para sus proveedores Pyme.

24 febrero, 2010

<p>Como parte de su compromiso de seguir afianzando su relaci&oacute;n con la cadena de valor, Kimberly-Clark, la compa&ntilde;&iacute;a l&iacute;der mundial en el desarrollo de productos descartables para la salud, la higiene y el cuidado personal, present&oacute; la Gu&iacute;a Pr&aacute;ctica Laboral dirigida a proveedores Pyme que incluye contenidos b&aacute;sicos del Derecho Laboral. El objetivo de esta gu&iacute;a es fortalecer el cumplimiento de servicios basados en la &eacute;tica y en la integridad, y promover pr&aacute;cticas de negocios responsables en los diferentes &aacute;mbitos, contribuyendo de esta manera al desarrollo econ&oacute;mico y social del pa&iacute;s.</p>
<p>La Gu&iacute;a Pr&aacute;ctica Laboral incluye, entre otros temas, informaci&oacute;n sobre las modalidades de contrato de trabajo; r&eacute;gimen de jornada y de accidentes de trabajo; derecho colectivo y un cap&iacute;tulo dedicado al r&eacute;gimen de las Pyme.<br />
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La empresa es conciente de que las Pyme juegan un rol destacado en la Argentina, ya que su desempe&ntilde;o influye en la econom&iacute;a y crecimiento del pa&iacute;s. Seg&uacute;n datos de la industria, 70% del empleo es generado por las peque&ntilde;as y medianas empresas.<br />
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Kimberly-Clark cuenta con un programa denominado &ldquo;<em>Integrity Project</em>&rdquo; dirigido a proveedores, a trav&eacute;s del cual brinda contenidos para contribuir positivamente en los t&eacute;rminos econ&oacute;micos, sociales y ambientales. Otra de las iniciativas enmarcadas es el C&oacute;digo de Conducta para proveedores, a trav&eacute;s del cual la compa&ntilde;&iacute;a los invita a actuar con integridad y bajo el cumplimiento de todos los requisitos que se expresan en el mismo.</p>

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